本期目录

部分本周求职招聘

第二部分HR、行 圈

第三部分增值服务

第四部分资讯

第五部分自助求职

一、近期求职招聘

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宁夏昊顺德食品有限公司招聘启示

一、长期招聘要求：爱岗敬业，工作认真扎实，具有良好的沟通及工作体能，具备和团队协作意识，有责任心;男、女均不限，年龄18至46岁之间。中午食堂免费用餐。三、招聘人数：10--20人，招聘岗位:包装操作工：1、主要职责:服从生产车间调度安排，遵守食品卫生操作要求，2、月基本工资至元加提成，中午公司食堂就餐，工资按照考勤打卡登记实时结算。3、报名方式：打电话报名登记，或直接来厂里面试，当日面合格次日即可试用上班。4、青铜峡市区车接车送。5、工资按月发放。联系人、；招聘　人力资源管理六大模块：人力资源规划——招聘与配置——培训与开发——绩效管理——薪酬福利管理——劳动关系管理

HR八要点：

　　一、将人力资源计划与企业的战略目标和行动计划整合起来

　　二、工作和职位的设计应有助于促进企业创新

　　三、薪酬和奖励制度要与高绩效的工作相适应

　　四、重视并促进团队合作

　　五、将事关质量和顾客满意的决策授权于员工和团队

　　六、在培训和教育方面给予巨大的投资

　　七、营造安全、文明、有益于员工发展的工作环境

八、监测人力资源管理的有效性并衡量雇员的满意程度

事务层岗位：人事专员、人事助理、人事文员、行 人事专员，部分企业的人事主管、个别企业的人事经理。

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信息广场、招聘专文

三、增值服务

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